Jóvenes sin experiencia de trabajo e inmigrantes, son dos colectivos que especialmente vulnerables a los riesgos laborales, especialmente cuando se incorporan a un nuevo puesto de trabajo, por lo que en ambos casos se requiere prestar una especial atención al proceso de información/formación inicial que atienda a las especificidades de cada perfil.

En el Nº 107 del Boletín de Noticias Erga, se publica una Nota Práctica con las pautas que deben seguirse para una correcta integración de nuevos trabajadores, atendiendo a sus pecualiaridades.

La ficha está inspirada en otra publicación que os recomendamos, por su simplicidad, claridad y atractivo:
"Plan de acogida y adiestramiento". Javier Eransus. Instituto Navarro de Salud Laboral.